Có rất nhiều loại Visa lưu trú tại Nhật bản như: Visa doanh nghiệp, du lịch; Visa lao động, kỹ thuật viên; Visa du học; Visa cho người thân; Visa y tế; Visa tỵ nạn tại Nhật. Nhưng hôm nay VITECH chia sẻ về Visa Lao động để mọi người đang tìm hiểu và sắp sang làm việc tại Nhật Bản nắm bắt được thông tin phù hợp.
Các loại Visa lao động tại Nhật Bản gồm có:
1. VISA THỰC TẬP SINH (Visa Lao động phổ thông)
Thời gian lưu trú: Tổng thời gian lưu trú là 5 năm, gia hạn visa 1 năm 1 lần.
Điều kiện: Trên 18 tuổi, không yêu cầu bằng cấp. ( tùy công ty, không nhất thiết phải TN cấp 3)
Công ty phái cử nước ngoài: Công ty XKLĐ có giấy phép.
Nghiệp đoàn Nhật quản lý: Nghiệp đoàn lao động được cấp phép ở Nhật
Công ty tiếp nhận : Công ty tiếp nhận phải thông qua Nghiệp đoàn lao động và công ty XKLĐ mới tuyển được Thực tập sinh.
Ngành nghề tiếp nhận: 77 ngành theo Otit quy định.
Chế độ phúc lợi: Chế độ tốt như bảo hiểm ý tế, xã hội, thất nghiệp, miễn phí nhà ở,..
Lương: Theo quy định của thực tập sinh – thấp hơn so với người nhật (không được thương lượng).
Chuyển việc: Không được phép (trừ trường hợp bất khả kháng như: công ty tiếp nhận phá sản nhưng phải thông qua Nghiệp đoàn).
2. VISA KỸ NĂNG ĐẶC ĐỊNH (TOKUTEI- GINO)
Thời gian lưu trú: Tổng 5 năm.
Điều kiện: Trên 18 tuổi, không yêu cầu bằng cấp ( tùy công ty, không nhất thiết phải tốt nghiệp cấp 3).
Kỳ thi Kỹ năng nghề và Tiếng Nhật:
Thực tập sinh 3 năm chuẩn bị hoặc đã về nước được “miễn thi”. Người đang ở nước ngoài hoặc Du học sinh đang ở Nhật bắt buộc “phải thi đỗ”.
Tiếng Nhật N4 trở lên.
Công ty tiếp nhận:
Công ty tiếp nhận được trực tiếp tuyển dụng hoặc thông qua các tổ chức trung gian trực tiếp tuyển lao động nước ngoài.
Số lượng tuyển dụng: Không giới hạn số lượng tuyển ( trừ ngành Điều dưỡng, Xây dựng).
Ngành nghề tiếp nhận: 14 ngành.
Lương: Tương đương người Nhật (có thể được thương lượng với công ty).
Bảo lãnh vợ chồng con qua sống chung, người thân đi du lịch: Không được phép.
Chế độ phúc lợi khác: Tương đương người Nhật.
Chuyển việc: Được phép chuyển trong cùng 1 ngành nghề (nếu chuyển ngành khác phải thi đỗ kỳ thi kỹ năng ngành khác)
3. VISA KỸ SƯ( VISA CAO NHẤT Visa Tư cách ” Kỹ thuật – tri thức nhân văn – nghiệp vụ quốc tế”)
Thời gian lưu trú: Không giới hạn.
Điều kiện :Tốt nghiệp đại học hoặc cao đẳng chính quy hệ 3 năm tại Việt Nam hoặc Du học sinh đã tốt nghiệp senmon trở lên tại Nhật.
Công ty tiếp nhận: Công ty tiếp nhận được trực tiếp tuyển dụng hoặc thông qua các tổ chức trung gian trực tiếp tuyển lao động nước ngoài.
Số lượng tuyển dụng: Không giới hạn nếu ngành nghề phù hợp, nhưng thường tuyển ít vì điều kiện khó
Ngành nghề tiếp nhận: Nhiều ngành.
Được phép Bảo lãnh vợ chồng con qua sống chung, người thân đi du lịch. Sinh con tại Nhật được hưởng trợ cấp.
Lương: Tương đương người Nhật (có thể được thương lượng với công ty).
Chế độ phúc lợi khác: Nhiều chế độ tốt như người Nhật (bảo hiểm ý tế, xã hội, thất nghiệp, thưởng,…). Nếu làm việc liên tục từ 3 năm thu nhập ổn định, có thể vay tiền ngân hàng mua được nhà, xe,…
Chuyển việc : Được phép.
Trên đây là bài viết về các loại Visa lao động tại Nhật Bản.
Chúc các bạn thuận lợi và nhiều may mắn trên con đường sự nghiệp mình chọn nhé!
VITECH.,JSC luôn đồng hành cùng các bạn!
